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Prefeitura de Rio Branco capacita servidores para uso do sistema RBRISK e fortalecimento da gestão de riscos


A Prefeitura de Rio Branco realizou, nos dias 13 e 14 de julho, no Laboratório de Informática da Uninorte, oficinas de capacitação para a utilização do RBRISK, sistema voltado à gestão de riscos e ao fortalecimento da governança, da integridade e do controle interno da administração pública municipal.

A iniciativa reuniu representantes de todas as secretarias e órgãos da Prefeitura de Rio Branco, proporcionando treinamento prático sobre as funcionalidades do sistema, a metodologia de gerenciamento de riscos e a integração das ações de controle, monitoramento e tomada de decisão institucional.

O RBRISK é resultado de um Acordo de Cooperação Técnica firmado entre a Controladoria-Geral do Município de Rio Branco e a Controladoria-Geral do Estado de Minas Gerais. A parceria prevê o compartilhamento de conhecimentos e o aprimoramento do sistema de gestão integrada de riscos desenvolvido pelo órgão mineiro.

A capacitação foi ministrada por Cynthia Martins Vieira, subcontroladora de Transparência, Integridade e Controle Social da Controladoria-Geral do Estado de Minas Gerais (CGE-MG), especialista em Controle e Repressão a Desvios Públicos, com formação em Investigação Interna, Contrainteligência Corporativa e implementação de Sistemas de Gestão Antissuborno e Compliance.

Ao longo dos dois dias de oficina, os participantes receberam orientações sobre os processos de identificação, avaliação, tratamento e monitoramento de riscos, etapas essenciais para o aperfeiçoamento da governança pública, a prevenção de irregularidades e a melhoria da eficiência administrativa.

Para a chefe da Divisão de Gestão de Riscos e Monitoramento da Controladoria-Geral do Município, Amanda Rafaella Santos da Costa, a implantação do sistema representa um avanço para a administração municipal.

“O RBRISK auxiliará os órgãos e as entidades municipais a incorporarem a gestão de riscos às suas rotinas, fortalecendo a governança e permitindo uma atuação mais preventiva e eficiente. Nossa expectativa é consolidar uma cultura de gestão baseada em riscos, contribuindo para a transparência, a integridade e a entrega de melhores resultados à sociedade”, destacou a chefe de Divisão de Gestão de Riscos e Monitoramento.

A capacitação integra as ações da Prefeitura de Rio Branco voltadas à modernização da gestão pública e à consolidação de uma administração mais íntegra, transparente, eficiente e orientada para resultados.

 












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